| 2008 |
Die
Bündelung von über 10-jährigem Milestone
Know-How in der Arbeit mit Menschen in Führungspositionen
lässt nun das Thema Empowerment als Top-Coaching
in den Unternehmensmittelpunkt rücken |
|
| 2007 |
ISO
9001 Zertifizierung des gesamten Betriebs, Führungscoaching
mit Qualitätsnachweis in Konzernen |
|
| 2006 |
Verkauf
des IT-Betriebs und Fokussierung auf Handel und
Führungscoaching in mittelständischen
Unternehmen |
|
| 2005 |
Einstig
in lukrative Handelsprojekte mit der neu geründeten
Trading Tochter Company |
|
| 2004 |
Fokus
auf Gründung chinesischer Tochterunternehmen
in Europa und Übernahme der Anlaufphase mit
Vertrieb |
|
| 2003 |
Übernahme
von IT-Betriebsverantwortung für Unternehmen
mit mehreren Niederlassungen |
|
| 2002 |
Aufteilung
und Diversifizierung der Bereiche in einen automen
Rechenzentrumsbetrieb und die Organisationsberatung |
|
| 2001 |
Aufbau
und Betrieb eines Kunden-Voll-Outsourcing Rechenzentrums |
|
| 2000 |
Umwandlung
in eine Aktiengesellschaft mit dem Fokus Organisationsentwicklung
und Projektmanagement |
|
| 1999 |
Milestone
wächst mit Großprojekten bei Konzernkunden |
|
| 1998 |
Aufbau
eines IT-Integration Centers und Spezialisierung
auf große Roll-Out Projekte |
|
| 1997 |
Gründung
als Projekt-Company im IT Umfeld, aus einem Projektteam
von Hewlett Packard heraus |
|
